Тамбовская областная

Станция юных туристов

Главная
История
План
Новости
Документы

Статистика

Гостевая
Контакты

Статистическая информация о  работе


 

 

Информация о работе учреждения

2003-2004

уч. год

2004-2005

 уч. год

2005-2006

уч. г

 2006-2007
уч.г.

2007-2008 уч. год

1.

Образовательные программы

 

 

 



 

Всего реализовано образовательных программ

12

11

9

10

   8

 

По направлениям:  туристических

краеведческих

7

5

6

5

6

3

7
3

 6
 2

 

По длительности обучения: краткосрочные

долгосрочные


10

2


9

2


7

2


8
2


5
3

 

По возрасту обучающихся:
мл. школьников

ср. школьников

ст. школьников

студенты


2

6

4


2

2

5

2


1

3

2

3


1

4

3
2

 
нет
4
4
нет

 

Предпрофильные программы

3

2

2

2

3

 

Уровень программ - модифицированные

12

11

9

10

7


2. Количество работающих  – 20 человек. Из них:
   * Административный и учебно-вспомогательный персонал - 10 чел.
директор - 1 чел.
зам. директора - 1 чел.
зав. структурным подразделением - 3 чел.
методист - 4 чел.
педагог-организатор - 1 чел.
Секретарь – 1 ед.


* Педагоги дополнительного образования -  7 чел.
в том числе совместители внешние  - 2 чел.
в том числе совместители внутренние - 5 чел.

* Обслуживающий персонал - 5 чел.

*В настоящее время вакантными являются должности:
Зав. отделом – 1 ед.
Методист – 3 ед.
Педагог-организатор – 2,5 ед.
Педагог дополнительного образования – 2 ед.

Вакантные должности образовались вследствие того, что ТОГОУ «Станция юных туристов» находится в стадии 2-ого этапа реструктуризации и единицы п.д.о. переходят в должности методистов и педагога-организатора. Принимаются меры к заполнению вакантных должностей.

*По образованию состав педагогических кадров таков:
Высшее образование – 14
Н/высшее – 1

По стажу работы:
До 2-х лет – нет
До 5 лет - 1
До 10 лет – нет
До 15 лет - 2
Более 20 лет – 12
Из них пенсионеров – 4 человека

По аттестации:
Высшая категория – 7 чел. – 50%
1 категория – 4 чел. – 28,57%
2 категория – 1 чел. – 7,15%
н/аттестованных – 2 чел. – 14,28%

в т.ч. заслуженный учитель РФ – 1
отличник просвещения РСФСР – 2
отличник культуры РСФСР – 1

3. Методическая служба

Все зав. отделами и методисты ориентированы на работу с муниципальными отделами образования и через них на общеобразовательные школы.

Работа методической службы: консультации, семинары, практическая помощь (построение экспозиций школьных музеев, проведение школьных и районных туристских слетов и др.)

В 2007 году проведено:

-         совещания со специалистами муниципальных отделов образования – 2

-         семинары в муниципальных отделах образования – по заявкам отделов – 4

-         семинары с руководителями школьных музеев – 60 чел. – 2

-         четырехдневный туристский слет-семинар с организаторами туристских походов и соревнований с обучающимися – 200 чел.

-         курсы педагогических работников по программе «Организация туристско-краеведческой деятельности в образовательном учреждении», 144 часа – 25 чел.

-         участие в работе выездных курсов ТОИПКРО – 4 территории  

 

Информация о работе учреждения

2003-2004 уч.г

2004-2005 уч.г

2005-2006 уч.г

2006-2007

уч.г

  2007-2008

уч.год

4.

Областные конкурсы и соревнования

 

 

 

 


 

для учреждений:

на лучший музей

на лучший поход по родному краю
на лучшую организацию  туристско-краеведческой работы

 

1

1

 

1

1

 

1

1

 

1

1


1
1

1

 

для обучающихся:

на лучшую исследовательскую работу по краеведению

слет юных туристов
слет воспитанников д/д и школ интернатов

 

1


1

 

1


1

 

1


1

 

1


1
1


1


1
1

 

для педагогов:

туристский слет семинар
слет туристских семей


1


1


1


1
1


1
1

 
Изданы сборники по итогам конкурсов:

«Моя земля, мои земляки» - 3 выпуска;

Аннотированный каталог школьных музеев – 1


 

Информация о работе учреждения

2003

2004

2005

2006

2007

5.

Участие во Всероссийских мероприятиях:

 

 

 

 


 

Смотр школьных музеев

1

1

1

1

1

 

Конкурс исследовательских работ учащихся

1

1

1

1

1

 

Олимпиады по школьному краеведению

1

1

1

1

1

 

Туристский слет учителей

1

1

1

1

1

6. Совместная деятельность.

-         Приказ управлений образования и культуры по работе со школьными музеями 2006- 2010 гг. № 1248/138 от 17.11.2005 г.

-         Совместный учебный план работы с педагогическим колледжем по специальности «Организатор школьного туризма».

-         Договора с общеобразовательными школами - 7

-         Совместная деятельность с областным краеведческим музеем, с ТГТУ им. Державина,

7. Курсы повышения квалификации работников ОблСЮТур.

- Курсы ТОИПКРО – руководители структурных подразделений, методисты, педагоги дополнительного образования.

- Тематические семинары ОблСЮТур – педагоги дополнительного образования.

- Курсы ФЦДЮТиЭ МО РФ

8. Конкурс педагогов «Сердце отдаю детям»

Оказание помощи конкурсантам, педагогам дополнительного образования Инажвинской СЮТур – Карасев Н.А. и ЦДОД г. Моршанска – Лысикова С.В.

9. Перечень разработанных методических рекомендаций.

1.        Кириллов С.Н., В помощь классному руководителю «Организация походов выходного дня», 2003

2.        Фирсов В.А., В помощь тренерам по спортивному ориентированию «Топографическая карта», 2004

3.        Алехина В.И., В помощь научным руководителям «Методика написания исследовательских работ по краеведению»,2003

4.        Фирсов В.А., Учебные и спортивные карты учебных полигонов – Инжавино «Швейцария»; «оз. Осминное», Рассказовский район «Шевырляй»; «Парк Дружбы», 2003,2004,2005.

5.        Алехина В.И., Сборники исследовательских работ учащихся по краеведению «Моя земля, мои земляки», 2003,2004.

6.        Фомина Л.М., Аннотированный каталог школьных музеев, залов и комнат, 2005.

7.  Толмачева Т.А., "По святым местам Тамбовской области" (Паломнические и экскурсионные маршруты), 2007

10. Публикация материалов о работе ОблСЮТур.

-        Телевизионные выпуски по материалам областных мероприятий– ежегодно 4 раза,

-        по итогам участия во всероссийских мероприятиях – ежегодно 2-3 раза.

-        Выступления по радио – ежегодно 2-3 раза

-        Публикации в различных областных и муниципальных газетах – за 3 года более 10

11. Финансирование через областные целевые программы

- Областная программа «Патриотическое воспитание» - 94.000 руб.

- «Дополнительное образование и воспитание детей и молодежи» - 23.500 руб.

- Организация летнего отдыха – 60.000 руб.

12. Привлеченные средства

Обком профсоюзов работников образования – 30.000 руб.

Платные услуги – 10.000 руб.

13. Областная профильная смена «Юный патриот Тамбовщины»

Областной передвижной туристский лагерь.

 14. Значимые областные мероприятия.

- Областные туристские слеты учителей и учащихся образовательных учреждений.

- Областной слет туристских семей работников образовательных учреждений.
- Областной туристский слет воспитанников детских домов и школ интернатов

15. Проблемы

Обучение кадров на высших курсах.

Получение специальной туристской подготовки на курсах ФЦДЮТур МО РФ.

Слабая материально-техническая база.

Отсутствие экскурсионного автобуса

16. Блок дополнительного образования на базе

- интернатных учреждений – работали 4 учебные группы (интернат № 1 г. Тамбова, Татановский детский дом).

- общеобразовательные школы – г. Тамбова № 5, 12,  32, 36, Татановская, Ново-Лядинская  Тамбовского района.

17. Платные услуги

Экскурсионное обслуживание

18. Работа с родителями

Попечительского совета – нет

Совет ОУ – нет

Родительский совет – нет

Общеродительское собрание – не проводится

Родительские собрания в группах – проводятся 2 раза в год.

Практикуется проведение походов детей с родителями

19. Традиционные мероприятия с обучающимися.

Встреча Нового года в лесу. Юморина. Операция «Чистая земля». Вечера отдыха. Трехдневный туристский слет, посвященный международному Дню Туризма. Итоговые походы в группах. Категорийные походы. Экскурсии по области и за ее пределами.

20. Привлечение обучающихся к управлению.

При организации туристских походов.

21. Количество детей состоящих на учете – ППДН – нет, в школе – 12

22. Количество программ для обучающихся с отклонениями в здоровье – 1.

23. Предложения по улучшению и обновлению системы дополнительного образования.

- Повышение квалификации руководителей структурных подразделений и методистов.

- Получение педагогами дополнительного образования, звания «Инструктор по туризму».

- Увеличение числа методистов в отделах.

- Обеспечение отделов компьютерами и другой орг. техникой.

- Улучшение материально-технической базы.

24. Дети.

Количество  детей  - 230

Учебных объединений – 15

Переменный состав – нет

Потеря контингента – 10 %

Средняя наполняемость групп – 15-17 чел.

Количество

дошкольников – нет

мл. школьников – нет

ср. школьников – 10 групп – 150 человек –  66,7%

ст. школьников –  5 групп – 80 человек –  33,3%

студенты – нет

25. Социальный состав детского коллектива.

Многодетные семьи – 18 – 9%

Неполные семьи – 107 –  53,5%

Полные семьи - 75 - 37,5%

26. Сохранность контингента по годам обучения

1 год – 90%

2 год – 90%

3 год – 70%



Главная История План Новости Документы Гостевая Контакты


Сайт управляется системой uCoz